Jednym ze świadczeń opiekuńczych, które wymienia ustawa o świadczeniach rodzinnych jest specjalny zasiłek opiekuńczy. Przysługuje on w sytuacji, gdy osoba nie podejmuje bądź też rezygnuje z zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej w celu sprawowania stałej opieki nad osobą legitymującą się orzeczeniem o znacznym stopniu niepełnosprawności albo orzeczeniem o niepełnosprawności łącznie ze wskazaniami: konieczności stałej lub długotrwałej opieki lub pomocy innej osoby w związku ze znacznie ograniczoną możliwością samodzielnej egzystencji oraz konieczności stałego współudziału na co dzień opiekuna dziecka w procesie jego leczenia, rehabilitacji i edukacji.
Jakie podmioty są uprawnione do otrzymania dofinansowania do opieki nad osobą niepełnosprawną?
Opieka nad osobą niepełnosprawną, jak już zostało wyżej wspomniane wymaga pozostawania opiekuna do dyspozycji podopiecznego, co oznacza, że musi on wykonywać swoje obowiązki 24 godziny na dobę.
Ustawa wymienia podmioty, które są uprawnione do wnioskowania o specjalny zasiłek opiekuńczy. Są to:
- osoby, na których zgodnie z przepisami ustawy Kodeks rodzinny i opiekuńczy ciąży obowiązek alimentacyjny.
Kryterium dochodowe
Specjalny zasiłek opiekuńczy przysługuje, jeżeli łączny dochód rodziny osoby sprawującej opiekę oraz rodziny osoby wymagającej opieki w przeliczeniu na osobę nie przekracza kwoty 764 zł netto (na podstawie dochodów z roku poprzedzającego okres zasiłkowy z uwzględnieniem utraty i uzyskania dochodu).
Ile wynosi specjalny zasiłek opiekuńczy?
Specjalny zasiłek opiekuńczy przysługuje w wysokości 620 zł miesięcznie.
W przypadku zbiegu uprawnień do następujących świadczeń:
- świadczenia rodzicielskiego
- świadczenia pielęgnacyjnego
- specjalnego zasiłku opiekuńczego
- dodatku do zasiłku rodzinnego z tytułu opieki nad dzieckiem w okresie korzystania z urlopu wychowawczego
- zasiłku dla opiekuna, o którym mowa w ustawie z dnia 4 kwietnia 2014 r. o ustaleniu i wypłacie zasiłków dla opiekunów
– przysługuje wybrane przez osobę uprawnioną jedno z tych świadczeń.
Kto nie może ubiegać się o specjalny zasiłek opiekuńczy?
- Osoba sprawująca opiekę, gdy ma ustalone prawo do emerytury, renty, renty rodzinnej z tytułu śmierci małżonka przyznanej w przypadku zbiegu prawa do renty rodzinnej i innego świadczenia emerytalno-rentowego, renty socjalnej, zasiłku stałego, nauczycielskiego świadczenia kompensacyjnego, zasiłku przedemerytalnego, świadczenia przedemerytalnego lub rodzicielskiego świadczenia uzupełniającego
- Osoba sprawująca opiekę, gdy ma ustalone prawo do specjalnego zasiłku opiekuńczego, świadczenia pielęgnacyjnego lub zasiłku dla opiekuna
- Osoba sprawująca opiekę, gdy sama legitymuje się orzeczeniem o znacznym stopniu niepełnosprawności
Dodatkowo, specjalny zasiłek opiekuńczy nie przysługuje w następujących sytuacjach:
- Osoba wymagająca opieki została umieszczona w rodzinie zastępczej, z wyjątkiem rodziny zastępczej spokrewnionej, w rodzinnym domu dziecka albo, w związku z koniecznością kształcenia, rewalidacji lub rehabilitacji, w placówce zapewniającej całodobową opiekę, w tym w specjalnym ośrodku szkolno-wychowawczym, z wyjątkiem podmiotu wykonującego działalność leczniczą, i korzysta w niej z całodobowej opieki przez więcej niż 5 dni w tygodniu
- Na osobę wymagającą opieki inna osoba ma ustalone prawo do wcześniejszej emerytury
- Na osobę wymagającą opieki jest ustalone prawo do dodatku do zasiłku rodzinnego, prawo do specjalnego zasiłku opiekuńczego, prawo do świadczenia pielęgnacyjnego lub prawo do zasiłku dla opiekuna
- Na osobę wymagającą opieki inna osoba jest uprawniona za granicą do świadczenia na pokrycie wydatków związanych z opieką, chyba że przepisy o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego lub dwustronne umowy o zabezpieczeniu społecznym stanowią inaczej
Na możliwość ubiegania się o specjalny zasiłek opiekuńczy nie ma wpływu zarejestrowanie w Powiatowym Urzędzie Pracy jako osoba poszukująca pracy lub posiadanie statusu bezrobotnego.
